TOP HOME > 採用情報

Recruit

採用情報

募集要項 TOP HOMEについて TOP HOMEの魅力働く環境について先輩社員の声よくあるご質問

幸せな家族の、
幸せな住まいづくりを支える。
そんな幸せの連鎖に、
あなたも参加しませんか？

家族の夢が、形になる瞬間。
笑顔があふれる、お引き渡しの日。
私たちが携わるのは、ただの「家」ではなく、
お客様の「幸せな暮らし」そのものです。
幸せを届け、幸せをもらう。
そんな温かな循環の中で、あなたも共に働きませんか？

About Us TOP HOMEについて

私たちTOP HOMEは、
地域密着型の住宅メーカーです。

大分県中津市を拠点に、これまで3,500棟を超える新築住宅を手掛けてきました。ユニバーサルホームのフランチャイズとして、大手メーカーの技術力と商品開発力を持ちながら、地元工務店ならではのきめ細やかな対応を実現しています。

私たちが大切にしているのは、「お客様との長いお付き合い」。家を建てて終わりではなく、そこから始まる暮らしに寄り添い、末永く快適に住み続けていただくためのサポートを続けています。

地域の皆さまの笑顔と快適な暮らしを守ること。それが、私たちの使命です。

地域に根ざした仕事

地域社会に貢献できるやりがい

地元密着型の企業だからこそ、お客様の顔が見え、地域の暮らしを直接支えている実感が得られます。「あの家、私が担当させていただいた」と胸を張れる仕事です。

充実のサポート体制

未経験でも安心のフォロー

異業種からの転職者も多く活躍しています。わからないことは先輩社員が丁寧に教え、打ち合わせにも同行してもらえるので、着実にスキルを身につけられます。

成長できる環境

頑張りが正当に評価される

営業成績による明確な評価制度があり、努力が給与やキャリアに直結します。ユニバーサルホーム全国表彰をはじめ、法人・店舗・個人での受賞実績も豊富です。

ワークライフバランス

仕事もプライベートも大切に

リフレッシュ休暇や誕生月休暇など独自の休暇制度が充実。有給休暇も1時間単位で取得可能など、柔軟な働き方ができる環境です。

TOP HOMEでは、社員一人ひとりが長く安心して働ける環境づくりに力を入れています。
充実した福利厚生と柔軟な働き方で、あなたのワークライフバランスをしっかりサポートします。

充実の休暇制度

リフレッシュ休暇：

心身をリフレッシュするための特別休暇

誕生月休暇：

年に一度、自分へのご褒美を

有給休暇の柔軟な取得：

1時間単位での取得が可能

健康診断休暇：

健康管理もしっかりサポート
働きやすい職場環境

幅広い年齢層が活躍：

20代から60代まで、多様な世代が協力し合う職場

男女バランスが良い：

男性22名、女性21名が活躍中（2026年1月）

フレンドリーな雰囲気：

相談しやすく、コミュニケーションが活発

未経験者も安心：

異業種からの転職者も多数活躍中

充実のサポート体制：

わからないことは丁寧に教え、打ち合わせにも同行
成長を応援する環境

成果主義の評価制度：

営業成績が給与に反映されやすい

表彰制度：

ユニバーサルホーム全国表彰など、頑張りをしっかり評価

社内表彰・報奨金：

モチベーションを保ちやすい仕組み

実務力が身につく：

土地探しから資金計画、図面作成まで幅広く担当
働きやすい設備

業務ツールの貸与：

iPhone・iPadなど、業務に必要なツールを支給

アクセス良好：

通勤しやすい立地

職場見学可能：

事前に社内の雰囲気を確認できます

Interview 先輩社員の声

刺激的な毎日と、
成長を実感できる環境です。

別府店

営業

村田海優

2025年入社／2年目

主な業務：
新築の住宅営業・ホームアドバイザー

インターンシップに参加したときに、社員の方々の雰囲気が穏やかで仲良さそうで、「ここなら安心して働けそう」って感じたのが決め手でした。入社前にアルバイトとして働かせてもらえたのも良かったです。お給料をもらいながら少しずつ溶け込めて、入社したときには知っている人も多くて本当に安心できました。接客、資料準備、現場確認…覚えることが多くて目が回るんですけど（笑）、でも優しく根気強く教えてくれるので、繰り返しやってるうちに覚えられます。仕様打合せっていろんなデザインやアイディアが見られて楽しいし、出来上がったお家を見るのも楽しいです。毎日いろんな仕事があって刺激が多くて、気づいたら1日が終わってるって感じです。大変なこともありますけど、仕事の進め方とか気遣いとか、学べることが多くて自分が成長してるのを実感できます。アットホームな会社なので、一緒に社会人として成長していきましょう！

たくさんの方と関わり、
お客様の笑顔が何よりのやりがいです。

中津店

営業

國永知也

2024年入社／3年目

主な業務：
新築の住宅営業・ホームアドバイザー

入社の決め手は職場の雰囲気ですね。あと、営業が設計からお客様の住宅計画に最初から携われるっていうのが大きかったです。今は御来場されたお客様の土地探しや調査、ご要望に合う設計をしています。お客様が希望されている土地や間取りを提示した時の、あの喜んでいる反応を見られた瞬間が本当にやりがいを感じます。休暇制度も充実していて、最近では中国地方に車で遊びに行きました！仕事では住宅の事はもちろんですけど、趣味の話とかもできるんで、たくさんの方と接する機会があって毎日楽しいですよ。人と話すのが好きな人には向いてる仕事だと思います。ぜひ一緒に働きましょう！

サポートを通じて、
たくさんの家づくりに参加できる喜び。

中津本社

本社管理課

池内瑞美

2019年入社／8年目

主な業務：
営業と工務のサポート・図面チェック・補助金申請業務

入社してまず感じたのは、本当にアットホームな雰囲気だなって。先輩社員の方たちが仲良くて優しくて、入社したての頃はたくさん助けてもらいました。それで「この先輩たちの役に立ちたい」って自然に思うようになったんです。私の仕事は図面のチェックとか現場施工図の作成、補助金の申請業務とか。直接お客様と関わることはあまりないんですけど、サポートを通してたくさんの家づくりに参加できるのが嬉しいですね。「ありがとう」って感謝されたときは本当にやりがいを感じます。長期休暇もしっかり取れるので旅行に行ったり、スキルアップの勉強をしたり。頑張った分ちゃんと評価してもらえるから、やる気も出ます。裏方のお仕事に興味がある方、一緒に頑張りましょう！

Requirement 募集要項

キャリア採用

正社員：営業職

業務内容: ■木造注文住宅のご提案・販売営業：
└モデルハウスにお越し頂いたお客様のご要望やご相談にお答えし、プランのご提案・資金計画、設計から引渡まで一貫した家づくりのお手伝いします。
お引渡後もお客様とのお付き合いと住宅のアフターフォローを行っていきます。
応募資格: ■接客業経験者・人と接することが好きな方
└住宅営業・不動産業務経験者歓迎
■必要資格：普通自動車運転免許(AT限定可)
└建築・不動産・金融関連資格保有者歓迎
勤務地: ユニバーサルホーム大分店/大分県大分市
給与: 前職・資格・経験を考慮の上決定
※試用期間3カ月
※モデル年収：
賞与: 年2回（7月・12月）
手当: 通勤手当・資格手当・役職手当・職種手当・歩合手当
勤務時間: 8：45～17：30
休日休暇: ■年間休日：110日
└毎週水曜日＋第１・第３・第５木曜日＋各自指定休
■休暇制度：年次有給休暇(1時間単位での取得可)・年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇・リフレッシュ休暇(計10日間)・誕生月休暇(3日間)・健康診断休暇・慶弔休暇
福利厚生: ■各種社会保険・退職金制度・法定外労災保険・定期健康診断
■社員持株制度・持ち家優遇制度
■スマートフォン／タブレット／PC支給
■社員旅行(隔年)・ユニバーサルホーム全国大会参加
■新入社員研修・階層別研修・ユニバーサルホーム本部研修
■資格取得御祝金(最大50万円)・奨学金補助制度・社内表彰制度
■育児休業・介護休業・結婚御祝金・出産御祝金・インフルエンザ予防接種費補助
募集人数: 若干名
選考方法: ①書類選考
└下記エントリーフォームから応募後、履歴書・職務経歴書を郵送してください
▼
②希望に応じて職場紹介／体験
▼
③選考試験：面接・筆記・作文・適性検査
▼
④採用
お問い合わせ先: ■株式会社 TOP HOME　総務部　担当：佐藤・松下
└電話番号：0979-23-1818
└メールアドレス：tophome@tophome.co.jp(代表)
└郵送先：〒871-0162 大分県中津市大字永添2765-27

採用エントリーはこちら

キャリア採用

正社員：技術職

業務内容: ■木造注文住宅の施工管理業務：新築住宅の図面確認・積算・資材発注・施工業者手配・建築現場の工程管理等
└住宅の着工から完成引渡までの管理業務を全般的に担当して頂きます。
■アフターメンテナンス：
└お引渡済住宅に対しての定期点検・アフターメンテナンス修理依頼対応
応募資格: ■建築施工管理経験者
└木造住宅設計・施工管理経験者歓迎
■必要資格：普通自動車運転免許
└建築士・施工管理技士資格保有者歓迎
勤務地: TOPHOME本社/大分県中津市

TOPHOME大分本店/大分県大分市
給与: 前職・資格・経験を考慮の上決定
※試用期間3カ月
※モデル年収：
賞与: 年2回（7月・12月）
手当: 通勤手当・資格手当・役職手当・職種手当・歩合手当
勤務時間: 8：45～17：30
休日休暇: ■年間休日：110日
└毎週水曜日＋第１・第３・第５木曜日＋各自指定休
■休暇制度：年次有給休暇(1時間単位での取得可)・年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇・リフレッシュ休暇(計10日間)・誕生月休暇(3日間)・健康診断休暇・慶弔休暇
福利厚生: ■各種社会保険・退職金制度・法定外労災保険・定期健康診断
■社員持株制度・持ち家優遇制度
■スマートフォン／タブレット／PC支給
■社員旅行(隔年)・ユニバーサルホーム全国大会参加
■新入社員研修・階層別研修・ユニバーサルホーム本部研修
■資格取得御祝金(最大50万円)・奨学金補助制度・社内表彰制度
■育児休業・介護休業・結婚御祝金・出産御祝金・インフルエンザ予防接種費補助
募集人数: 若干名
選考方法: ①書類選考
└下記エントリーフォームから応募後、履歴書・職務経歴書を郵送してください
▼
②希望に応じて職場紹介／体験
▼
③選考試験：面接・筆記・作文・適性検査
▼
④採用
お問い合わせ先: ■株式会社 TOP HOME　総務部　担当：佐藤・松下
└電話番号：0979-23-1818
└メールアドレス：tophome@tophome.co.jp(代表)
└郵送先：〒871-0162 大分県中津市大字永添2765-27

採用エントリーはこちら

FAQ よくあるご質問

Q未経験でも応募できますか？: Aはい、もちろんです。異業種からの転職者も多数活躍しています。充実した研修制度とサポート体制がありますので、安心してご応募ください。
Q職場見学は可能ですか？: A可能です。事前に職場の雰囲気を確認していただけます。お気軽にお問い合わせください。
Q転勤はありますか？: A基本的にはありません。地域密着型の企業ですので、地元で長く働いていただけます。
Q資格取得のサポートはありますか？: Aはい、業務に必要な資格取得については会社がサポートします。

あなたからのご応募を、
お待ちしています

少しでも興味を持っていただけましたら、
まずはお気軽にお問い合わせください。
職場見学も随時受け付けています。

採用エントリーはこちら